Binnen de interne organisatie van Hommerson Zorg staat de medewerker centraal. Naar ons idee en overtuiging draagt een goed arbeidsklimaat bij aan de motivatie op de werkvloer. Deze is een voorwaarde voor de kwaliteit van onze dienstverlening.
Werken bij Hommerson Zorg
Werken bij Hommerson Zorg betekent
- Goede arbeidsomstandigheden
- Persoonlijke aandacht
- Gestructureerd overleg
- Goede interne voorlichting
- Implementatie van nieuwe Arbo- en veiligheidsvoorschriften
Ziekteverzuim en verloop
Een zo laag mogelijk ziekteverzuim is voor de opdrachtgever, de betrokken medewerkers en Hommerson Zorg van het allergrootste belang. Voor een goede fysieke begeleiding van onze medewerkers hebben we een eigen bedrijfsarts in dienst. Deze verzorgt frequent een spreekuur voor onze medewerkers. Daarnaast besteedt de bedrijfsarts veel aandacht aan het voorkomen van ziekteverzuim.
Door middel van een risiso-inventarisatie brengt Hommeron Zorg mogelijke veiligheids- en fysieke belastingproblemen van haar medewerkers in kaart. Deze inventarisatie vormt de basis van ons Arboplan. Daarbij letten we met name op: werkmethode, werkhouding, toepassing materialen en middelen, onveilige situaties in de werkomgeving.
Werken bij Hommerson Zorg?
Zie jij jezelf al helemaal in dit fijne werkklimaat werken? We zijn altijd op zoek naar nieuwe mensen.
Solliciteer hier
